EL DEPARTAMENTO DE TECNOLOGÍA DE LA OFICINA DE EDUCACIÓN CATÓLICA DE LA ARQUIDIOCESIS DE FILADELFIA ANUNCIA QUE OCHO ESTUDIANTES HA SIDO SELECCIONADOS PARA PARTICIPAR EN EL PROGRAMA DE PRÁCTICAS DE TECNOLOGÍA DE AOPS

Jueves, julio 8th

Esta cohorte es la más grande desde el inicio del programa en 2019.

La Oficina de Educación Católica de la Arquidiócesis de Filadelfia se complace en anunciar que ocho estudiantes, siete de los cuales asisten a escuelas secundarias arquidiocesanas, han sido seleccionados para participar en el programa de pasantías de tecnología de AOPS a través de WorkReady este verano.

El Departamento de Tecnología de AOPS trabajó con Servicios Sociales Católicos de la Arquidiócesis de Filadelfia y WorkReady, administrado por la Red de Jóvenes de Filadelfia, para desarrollar criterios de pasantías consistentes con las mejores prácticas y para establecer un marco que proporcione una experiencia de pasantía remunerada. Los estudiantes enviarán entradas de diario reflexivas usando Flipgrid. Además, los ocho estudiantes recibirán una certificación de nivel uno de Google al finalizar el programa.

Los pasantes de este año se destacan de la siguiente manera. De Padre Judge High School en la sección noreste de Filadelfia se encuentran Asher Alexandre, Isaiah Legagneur y Rudy Nguyen. Todos son miembros de la Clase de 2023. Jola Banji-Ajala, miembro de la Clase de 2022, así como Laila Bentley y Naja Ravell, miembros de la Clase de 2023, asistieron Escuela secundaria católica para niñas John W. Hallahan. Jola asistirá Arzobispo Ryan High School en la sección noreste de Filadelfia para el año académico 2021-2022. Naja continuará su educación en Little Flower Catholic High School para niñas en la sección Hunting Park de Filadelfia. Joshua Oduwole es miembro de la Clase de 2023 de West Catholic Preparatory High School. Javier Quintana es miembro de la promoción 2023 de Escuela Secundaria Cristo Rey Philadelphia.

El programa de seis semanas comenzó durante la última semana de junio. La orientación fue proporcionada por Catholic Social Services, que es una organización socia de WorkReady. Durante las cinco semanas restantes, la pasantía se llevará a cabo en Father Judge y West Catholic. El Sr. Thomas Fonville, Director de TI de Father Judge; y la Sra. Rosie Carollo, Apoyo Tecnológico en West Catholic, servirán como supervisoras ayudando a los estudiantes con esta oportunidad práctica. 

El Sr. Aaron Heintz, Director Interino de Tecnología de PreK-12, dijo: “Estamos entusiasmados de que este programa continúe expandiéndose con nuestra cohorte más grande y que pueda regresar a una pasantía en persona este verano. Esta iniciativa proporciona a nuestros estudiantes un conocimiento invaluable en el espacio de la tecnología de la información en constante evolución ”.

Información de antecedentes sobre los pasantes de tecnología de AOPS:

Durante su tiempo en Father Judge, Asher Alexandre ha sido miembro del Art Club and Technology Club. Asistió Escuela Católica San Martín de Tours. San Martín es un Escuela de la Misión de la Independencia.

Isaiah Legagneur ha estado en el equipo de fútbol Father Judge durante los últimos dos años. También estuvo en el equipo de atletismo de la escuela y participó en el club de tecnología durante su segundo año. Isaías asistió a la escuela católica Saint Martin of Tours. Además, es el destinatario de una Premio Josephine C. Connelly al Logro. También se ha desempeñado como monaguillo en la Iglesia Católica Romana de Saint William.

Rudy Nguyen participó en el Father Judge Technology Club y Art Club durante su segundo año. Recibió segundos honores. Rudy también asistió a la escuela católica Saint Martin of Tours.

Mientras asistía a John W. Hallahan durante los últimos tres años, Jola ha participado en el Programa de Embajadores de la escuela, la Unión de Estudiantes Negros, y estuvo en el Consejo de Estudiantes. Además, ha recibido primeros y segundos honores. Este es su segundo verano participando en el programa de pasantías de tecnología de AOPS.

Laila Bentley fue miembro del Programa de Embajadores de John W. Hallahan, así como del Sindicato de Estudiantes Negros de la escuela durante los últimos dos años. Laila recibió los primeros honores. Laila asistió a la escuela San Pedro Apóstol. 

Naja Revell también participó en el Programa de Embajadores John W. Hallahan y en la Unión de Estudiantes Negros de la escuela. Además, trabajó con el Salón de Lectura para Adolescentes durante su primer año y el Programa de Liderazgo de Compañeros durante los últimos dos años. Ella recibió el premio Josephine C. Connelly Achievement Award. Naja asiste Escuela Interparoquial Santa María y asistirá a Little Flower en el otoño.

Joshua Oduwole participó en Career One Stop y LaSallian Youth React durante su primer año en West Catholic. Durante su segundo año, fue miembro de la Unión de Estudiantes Negros y de los Clubes de Juegos y Anime. Joshua también estaba en el Cuadro de Honor. Asistió Escuela Católica San Bernabé. Saint Barnabas es una escuela de la misión de la independencia.  

Javier Quintana recibió segundos honores y tiene asistencia perfecta mientras asistía a la escuela secundaria Cristo Rey Philadelphia. Asistió a la escuela Saint Hugh of Cluny y Escuela Católica Santa Verónica. Santa Verónica es una escuela de la Misión de la Independencia.  

Acerca de WorkReady Philadelphia:

WorkReady es un trabajo de verano de 6 semanas para niños de 12 a 24 años en Filadelfia. Para muchos jóvenes, los trabajos de verano son una primera introducción crítica al mundo del trabajo. WorkReady ofrece 5 tipos de programas a través de más de 80 organizaciones asociadas, proporcionando más de 1,000 lugares para que los jóvenes trabajen cada verano. Cada año, más de 16,000 jóvenes solicitan anualmente para aproximadamente 8,000 oportunidades. Los socios y seguidores de WorkReady están trabajando para crear conciencia y recaudar fondos para que más jóvenes puedan trabajar este verano. WorkReady es administrado por Philadelphia Youth Network (PYN). Para más información visite www.workready.org

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